4447 sayılı Kanun Geçici 26 ncı maddesi prim desteğine ilişkin usul ve esaslar:
a) 01.07.2020 öncesi Kısa Çalışma Ödeneği ve Nakit Ücret Desteği başvurusu olması,
b) Kısa Çalışma Ödeneği ve Nakit Ücret Desteği sonlandırılarak normal çalışmaya dönülmesi,
c) Bu kapsamdaki işyerleri 31.12.2020 tarihini geçmemek üzere 3 ay süresince prime esas kazancın alt sınırı üzerinden hesaplanacak işçi ve işveren payının tamamı (%37,5) üzerinden prim desteği sağlanacaktır.
Genel Şartlar:
a) Kısa Çalışma Ödeneği ve Nakit Ücret Desteği faydalanması ve normal çalışmaya dönülmesi,
b) Özel sektör işvereni olması, (Kamu iş yerleri, ihale kapsamında olan özel sektör iş yerleri ve ev hizmetleri kapsam dışıdır.)
c) Süresinde aylık prim hizmet belgesi ve Muhsgk belgesinin 07252 Kanun türü seçilerek verilmesi,
gerekmektedir.
Destek Süresi:
a) 31.12.2020 tarihini geçmemek üzere Kısa Çalışma Ödeneği ve Nakit Ücret Desteği sona erdiği tarihi takip eden aydan itibaren 3 ay süreyle,
b) Kısa çalışma ödeneği alan her bir sigortalı için kısa çalışma ödeneği aldığı aylık ortalama gün sayısı,
Nakdi ücret desteğinden yararlanan her bir sigortalı için nakdi ücret desteği aldığı aylık ortalama gün sayısı, kadar destekten yararlanılacaktır.
Örnek: KÇÖ den Nisan, Mayıs, Haziran, Temmuz ve Ağustos aylarından faydalanan ve 31.08.2020 tarihinde sonlanan bir iş yerinin sırasıyla faydalandığı gün sayısı 10,15,15,15,12 olması halinde bu kişinin ortalama gün sayısı;
10+15+15+15+12 = 67/5 =13,4 = 13 gün olacaktır.
Bu çalışan Eylül, Ekim ve Kasım aylarından 13 gün süre ile prim desteğinden faydalanacaktır.
Faydalanacağı destek tutarı:
98,10 x 13 = 1.275,30 brüt kazancı x % 37,5 = 478,23 TL prim desteği bu kişiden dolayı yararlanılacaktır.
Örnek: KÇÖ den Mart, Nisan ve Mayıs aylarından faydalanan ve 15.05.2020 tarihinde sonlandıran bir iş yerinin sırasıyla faydalandığı gün sayısı 3,30,15 olması halinde bu kişinin ortalama gün sayısı;
3+30+15= 48/3 = 16 gün olacaktır.
İşyeri bu çalışandan dolayı sadece Ağustos ayından 16 gün süre ile prim desteğinden faydalanacaktır.
Faydalanacağı destek tutarı:
98,10 x 16 = 1.596,60 brüt kazancı x % 37,5 = 588,60 TL prim desteği bu kişiden dolayı yararlanılacaktır.
Başvuru Şekli:
4447 sayılı Kanunun geçici 26 ıncı maddesi kapsamına giren sigortalılardan dolayı prim desteğinden yararlanılabilmesi için, işverenlerce e-SGK kanalıyla başvuruda bulunulması gerekmektedir.
İşverenlerce kapsama giren sigortalılara ilişkin yapılacak başvurular, www.sgk.gov.tr adresinden giriş yapılmak suretiyle erişilen “e-SGK/İşveren/İşveren Sistemi/Teşvikten Faydalanılacak Sigortalı Tanımlama” ekranlarında yer alan “07252 4447 Sayılı Kanun Geçici 26. Madde Desteği” menüsü vasıtasıyla yapılacaktır.
Diğer Hususlar:
a) Bu destekten faydalanan sigortalılar 5510 sayılı Kanun indirimi ve diğer teşvik türlerinden faydalanamayacaklar,
b) Yersiz faydalanılan kişiler için gecikme zammı ile birlikte geri iade alınacaktır,
c) İşyeri nakil olması halinde yine kalan süresi kadar faydalanacak,
d) 07252 sayılı Kanun türü seçilerek verilen belgelerden dolayı prim borcu olup olmadığına bakılmaksızın destek tutarından yararlanılacaktır….
Türkçe